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대기업과의 파트너십 “상생협력의 길 열다”
한국폴리텍Ⅵ대학 구미캠퍼스-제일모직(주)
“재직자 교육 통해 직무능력 향상 효과”
지난 14일 사업장방문, 평가보고회 가져
2010년 12월 28일(화) 03:44 [경북중부신문]
 

ⓒ 중부신문
 기업과 대학의 산학협력이 급변하는 시장경제의 새로운 아이콘으로 등장하고 있는 가운데 지역 대학과 국내 대기업이 파트너십을 통해 상생협력의 길을 열어 화제다.
 한국폴리텍Ⅵ대학 구미캠퍼스 제창웅 학장과 보직교수 일행은 지난 14일 제일모직(주) 구미사업장을 방문해 교육평가 결과보고회를 가졌다. 이날 방문은 한국폴리텍Ⅵ대학 구미캠퍼스가 지난 8월 31일 협약식 후 9월에서 11월까지 3개월에 걸쳐 진행된 신입·재직사원의 교육과정평가에 대해서 브리핑을 하고, 제일모직 측에서 바라는 점과 개선점에 대해 진솔한 대화를 나눴다.
 이날 현장 방문에서 제창웅 학장은 “교육생들이 근무를 마치고 교육에 참여하면서도 성실하게 교육에 임해 큰 보람을 느낀다. 교육과정 설문지에서 교육내용이 너무 많아 학업수행이 부담이 간다는 답변이 있었다”며 “내년에는 교육과정 수립에 이를 반영하도록 회사와 협의해 나가겠다”고 밝혔다.
 이에 대해 김종섭 제일모직(주) 구미사업장장은 “근무를 마치고 교육을 받은 사원들의 피곤한 심정을 잘 알았다”며 “직원들이 하나라도 더 배울 수 있도록 교수님의 따뜻한 배려와 가르침을 부탁드린다”고 말했다.
 이날 회의에서 양 기관은 2011년도 제일모직과의 재직자직무능력향상훈련 활성화 방안을 논의, 검토하고 내년 1월 신입사원 교육실시에 따른 실무협의를 가졌다.
 이에 앞서 한국폴리텍Ⅵ대학 구미캠퍼스는 지난 8월 제일모직(주) 구미사업장과 상호이해와 협력 증진을 위한 산학협력 MOU를 체결했다. 한국폴리텍Ⅵ대학 구미캠퍼스 산학협력단(단장 김상화)이 주관한 이 사업은 기업이 원하는 맞춤식 교육으로 근로자들에게 자기개발의 기회를 제공하고 기업은 생산성을 높이는 시너지 효과를 창출하고 있다.
 협약에 따라 양 기관은 올 한 해 △상호 이해와 협력 증진을 위한 정보 교류 △현장애로 해결을 위한 기술지도 및 공동 연구개발 과제의 도출과 수행 △시설, 기자재 및 실험, 실습 장비의 활용 △직무능력향상교육 제공과 현장연수 및 학생 현장실습에 대한 상호 협력 △ 졸업생들의 취업 연계 협력 △산업현장에 대한 직무 분석과 새로운 직무 개발 △학술 정보 및 간행물의 상호교류 △전문인력의 상호교류 등을 실시했다.
 특히 협약 체결 이후, 지금까지 신입사원 교육, 재직사원 교육 등 총 234명에 대한 교육을 실시한 성과를 거둬 기업 경쟁력 향상과 함께 대학의 위상제고에도 큰 힘을 보탰다.
 제창웅 학장은 “한국폴리텍Ⅵ대학 구미캠퍼스는 ‘기술의 가치, 땀의 가치’를 실현하기 위해 전 교직원이 전문기술인 양성에 최선을 다 하고 있다”며 “이번 협약은 지역 대학으로선 처음으로 삼성그룹 내의 지역 사업장과 파트너십을 통한 협력사업이라는 점에 큰 의의가 있다”고 강조했다.

정재훈 기자 gamum10@hanmail.net
박미영 기자  tks3818@naver.com
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