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[현장을 찾아서] 금오공과대학교-‘교육훈련 우수기관’ 교과부 장관 표창

2011년 교육과학기술부 직속기관 평가

2011년 12월 13일(화) 01:54 [경북중부신문]

　금오공과대학교가 교육과학기술부가 실시한 ‘2011년도 교육과학기술부 직속기관 및 국립대학의 자체교육훈련 프로그램’ 우수기관에 선정돼 교육훈련 유공자 교육과학기술부 장관 표창을 받았다.
　금오공대는 지난 4월 조직진단을 실시해 직원들이 분명한 목표의식 가지고 적극적인 업무추진을 하기 위한 부서간 업무 재조정, 위기관리 매뉴얼 제작, 직원교육훈련, 업무전문가 제도, 목표관리제 및 부서평가제를 도입했다. 금오공대는 이를 통해 성과급 지급방식 개선 및 능력 위주의 조직운영을 추진하고 있다. 그 중 교육훈련프로그램은 직원의 교육훈련 이수 현황 및 문제점 등을 분석해 교육훈련 목표를 단계별로 설정하고, 교육훈련 결과는 현업 적용도를 평가해 직무와 연계함으로써, 직원들의 업무능력 향상 및 사기진작에 도움이 될 것으로 보인다.
　우형식 총장은 “그간 대학이 소속직원의 역량개발에 맞는 맞춤형 교육훈련제도를 도입한 결과이며, 앞으로도 직원들의 역량과 연계된 교육훈련제도를 운영하여 직원들의 능력을 계속적으로 향상시킬 것”이라고 밝혔다.
　한번 이번 교육훈련 우수기관에는 금오공대를 비롯해 4개 대학이 선정됐다.
〈정재훈 기자〉

남민정 기자

day@nate.com
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